会社の中には島がある アイランドモデルでは、社内にある様々な役割を「島」と捉えます。 組織のメンバーはいずれかの島に住んで、その島に割り当てられた職務の遂行を求められ、その島ごとの処遇を受けることになります。 その処遇は […]